Berlin Hauptbahnhof – Offene Stellen

Quality in every moment starts with YOU – als internationaler Fashion-Player befinden wir uns in einem hochdynamischen Arbeitsumfeld. Perfektion, Zeitgeist, Innovation sowie Nachhaltigkeit sind unsere zentralen Antriebsfaktoren. Werde Teil der CALIDA Family und gestalte mit uns die textile Zukunft von morgen.

Deine Benefits

•           30 Ferientage pro Jahr (6 Wochen)

•           Attraktive Mitarbeitendenrabatte und Trageproben

•           Bonuszahlung bei Erreichen der Umsatzziele

•           Internes Social Network für den länderübergreifenden Austausch 

•           Berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Dein Wirkungsfeld

•           Empfange Kunden im Store und ermögliche ihnen als Gastgeber ein unvergessliches Einkaufserlebnis

•           Nehme ihre Bedürfnisse auf und empfehle die besten Produktkombinationen

•           Aktives Zuhören und Bedarfs,- sowie Wunschermittlung runden dein Auftreten ab

•           Trage die Verantwortung für das Kassenwesen und die Zielerreichung

•           Präsentiere die Ware und gestalte den Store inkl. Schaufenster

Was ist uns wichtig

•           Du bringst Verkaufserfahrung im Einzelhandel mit, vorzugsweise in der Textilbranche

•           Dienstleistungsbewusstsein und Affinität für Mode sowie Farben sind ein Plus

•           Du bist offen für eine flexible Arbeitseinteilung

•           Du trittst gewinnbringend und kompetent auf und zeigst Empathie und Respekt im Alltag

•           Ein zuvorkommendes und gepflegtes Auftreten rundet dein Erscheinungsbild ab

Bist du bereit… wir freuen uns auf dich!

Lara Schmutz, Trainee People & Culture / Recruiting

Hast du offene Fragen? Gerne beantworte ich dir diese unter:

people@calida.com

ENTFALTE DEINE TALENTE

1. Personalverantwortung: Personalauswahl, -management, -entwicklung und Teamführung in Zusammenarbeit mit dem Area Manager.
2. Zielorientiertes Management: Steigerung der Verkaufsleistung, Erreichen von Sales- und Kundenerlebniszielen inkl. KPI-Management und Verkaufsförderung.
3. Store-Operations-Management: Verantwortung für Kasse, Lager, Visual Merchandising und Filialorganisation gemäß Unternehmensrichtlinien.
4. Führung des Tagesgeschäfts: Vorbildfunktion auf der Verkaufsfläche und im Backoffice.

WACHSE DURCH DEINE PERSÖNLICHKEIT

1. Starke Persönlichkeit: Authentisch, optimistisch und belastbar mit einem unternehmerischen Mindset; auch in schwierigen Situationen findest du businessorientierte Lösungen.
2. Inspirierende Führungskraft: Kommunikationsstark (Deutsch: sehr gut; Englisch: Grundkenntnisse), empathisch und pragmatisch im Coaching und Feedback, mit Fokus auf individuelle Potenzialentwicklung.
3. Organisationsgeschick: Vertrauter Umgang mit digitalen Tools, strukturierte Arbeitsweise, Flexibilität und Fähigkeit, effizient zu planen, delegieren und Prioritäten zu setzen.
4. Branchenaffinität: Begeisterung für Beauty, Kosmetik oder Lifestyle, verbunden mit mindestens zwei Jahren Führungserfahrung im Einzelhandel, der Gastronomie, Hotellerie oder Tourismusbranche.

DAS BIETEN WIR DIR

1. 30 % Mitarbeiterrabatt, regelmäßige Produktgeschenke.
2. Unbefristeter Arbeitsvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Bonus und Sonn-/ Feiertagszuschlägen.
3. Verschiedene Arbeitszeitmodelle (z. B. Teilzeit) und bis zu zwei freie Samstage im Monat.
4. Betriebliche Altersvorsorge, Wellbeing-Initiativen (z. B. Urban Sports Club) und Mitarbeiterveranstaltungen.
5. Fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

WERDE TEIL VON RITUALS

Bewirb dich jetzt für unseren neuen Store im Berliner Hauptbahnhof.

Rituals steht für ein respektvolles Miteinander und ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle geschätzt und zugehörig fühlen.