Sie übernehmen als Filialleiter (m/w/d) Verantwortung für Ihr Team und Ihr Geschäft und begeistern Ihre Gäste jeden Tag aufs Neue? Sie behalten stets den Überblick und verlieren dabei das Wesentliche – Ihre Gäste und Mitarbeitenden – nicht aus dem Auge? Werden Sie Teil der Junge-Familie!
Unser Angebot
Es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit in einem innovativen Familienunternehmen, das Ihnen neben einem krisensicheren Arbeitsplatz weitere Vorteile bietet:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Eine intensive Einarbeitung und attraktive Entwicklungsperspektiven
- 50 % Personalrabatt inkl. PartnerCard und kostenlose Heißgetränke
- Pünktliche Lohnzahlung und Sonn- und Feiertagszuschläge
- Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits): Zahlreiche Vergünstigungen bei namhaften Herstellern und Marken
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Ihre Aufgaben
Sie sind passionierter Verkäufer und kompetenter Ansprechpartner für Ihr Team – es erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben:
- Als Führungskraft: Sie formen Ihr Team, führen Ihre Mitarbeiter bedarfsgerecht und unterstützen die Einarbeitung und individuelle Entwicklung dieser – als Botschafter für unsere Junge-Werte begeistern Sie Ihr Team für gemeinsame Ziele
- Als Organisationstalent: Sie stellen einen reibungslosen Geschäftsbetrieb sicher, u.a. durch eine vorausschauende, bedarfsorientierte Personal- und Wareneinsatzplanung, die Umsetzung von (Kosten-)Zielvorgaben und die Einhaltung unserer Standards
- Als Gastgeber: Sie präsentieren unsere Waren, führen Verkaufsgespräche, kassieren, belegen unsere Snacks und bereiten genussvolle Kaffeespezialitäten zu – dabei haben Sie stets ein Auge für die Sauberkeit Ihres Geschäfts und sorgen für eine Wohlfühl-Atmosphäre
Ihr Profil
Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und erste Führungserfahrung im Lebensmittelhandwerk, der (System-)Gastronomie oder Hotellerie. Darüber hinaus:
- Identifizieren Sie sich mit unseren Junge-Werten, unserem Filialsystem und können mit Ihrer Begeisterung unsere Gäste und Ihr Team anstecken
- Sind Sie in unterschiedlichen Schichten einsetzbar und bereit, im direkten Gästekontakt Hand in Hand mit Ihrem Team zu arbeiten
- Können Sie sich auf unterschiedliche Situationen einstellen und auch bei einem hohen Arbeitsaufkommen den Überblick behalten und sich organisieren
- Bringen Sie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und einen wertschätzenden Umgang mit Gästen und Mitarbeitern mit
- Können Sie Maßnahmen aus Vorgaben ableiten und diese im Hinblick auf die Zielerreichung umsetzen
Auf den Geschmack gekommen?
Dann bewerben Sie sich jetzt ganz einfach ohne Anschreiben: Junge Die Bäckerei. - Alle Jobangebote (jb.de)
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!